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托里县:三抓举措力促农村党员作用发挥

日期:2019-09-11
来源:托里县委组织部
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  托里县积极探索促进农村党员发挥作用的有效途径,通过抓培养、抓培训、抓头羊、抓管理的四抓举措,力促农村党员双带作用的发挥,取得了一定成效。

抓培养,让信心坚起来。拓宽村级后备干部来源,针对当前村级后备干部来源不广、数量不足的状况,需要拓宽选拔渠道,变“伯乐相马”为“赛场选马”大会,着重从党员队伍中发展后备干部,切实解决村级后备干部断层现象。结合发展党员工作规划要求,积极搭建平台,深化和拓展“三个培养”工程,目前,党员培养成村干部后备人选231人,新发展农牧民党员156名。坚持把优秀分子吸纳到党员队伍中来,将各村的致富能手、退伍军人、初(高)中毕业生发展成入党积极分子,不断优化党员队伍梯次结构。

抓培训,让脑子活起来。坚持把党员教育培训作为党员能力提升的重中之重,将农村党员培训纳入全县党员中长期培训计划,实施农村党员常态化培训,因需划分培训班次,满足不同党员不同成长进步阶段的个性化学习需求;采取辅导讲座、讨论交流心得、结对帮扶学习、参观启发引导等灵活多样的培训形式,提高教育活动的吸引力,增强了学习的针对性和时效性。同时,在教育培训工作中,实行三级负责制,即村党支部书记、村委会主任由县级负责,村两委成员由乡镇负责,党员群众由村级负责,每人都要接受培训。按照“缺什么补什么”原则,科学安排,开设200余场次,参训党员达2800余人次,思想不断活化,能力不断提升,双带能力稳步提高。

抓管理,让劲头鼓起来。健全村干部和驻村干部帮带后备干部工作、村级后备干部考核评议、定期谈话等制度,全面加强对村级后备干部的管理。坚持每季度由村党支部书记对后备干部进行一次集体谈话,了解和掌握后备干部思想、工作和生活上存在的问题和困难,并积极帮助整改提高。为调动村级后备干部的工作积极性,采取激励机制,通过政治上给待遇、工作上多支持、生活上多关心等举措,切实增强后备干部对村级工作的归属感与责任感,让村级后备干部感受到经济上有想头、政治上有奔头、工作上有干头,激励村级后备干部在良好的环境中成长成才。

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