伊宁市“五大中心”培训 提升基层党组织组织力

日期:2019-08-08
来源:伊宁市委组织部
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为优化村(社区)党组织机构设置,推动“一支部五中心”运转科学化、标准化、高效化,伊宁市对166个村队(社区)“五个中心”主任、副主任及干部开展分批次、多形式大培训,不断提升基层党组织的组织力和政治引领力。

优化课程设置,确保对症下药。开展“提升组织力‘大调查、大测评’活动,选派520名优秀基层干部,分组深入各村(社区),通过座谈交流、问卷调查等形式,开展全覆盖、地毯式摸底,充分调研“五大中心”运转中的问题瓶颈及各中心干部存在的知识“短板”、经验盲区。按照“分类施治、各有侧重、对症下药”原则,精心制定“五大中心培训”方案,科学设置课程内容,突出政治建设这个统领,精心编排习近平新时代中国特色社会主义思想、十九大精神、党中央治疆方略等开展精准化“靶向”培训。同时,筛选脱贫攻坚、民族宗教知识、流动人口管理、“访惠聚”驻村工作等相关政策知识,进行专题化设计、模块式组合,引导各中心干部运用新理论武装头脑,指导实践。

活化培训载体,强化学习效果。坚持把“五大中心”培训纳入全市党员干部教育培训计划,利用市委党校为教育培训主阵地,邀请23名疆内外专家学者、党校讲师及政法、统战、扶贫等部门业务骨干,组织全市各村(社区)300名中心干部开展“专题式”培训,共开设案例教学12场,视频教学5场,分组研讨14场,严格实行“红黑榜”公示制度,采取“日常积分+结业考试分”方式,加强学员考核管理。各乡镇、街道创新学习形式,健全领导干部讲党课、学习领航员制度,针对群众工作、乡村振兴、“一张表”工作应用等7项内容,开办党课204场,支部学习研讨2100余次、应知应会常识测试190场,不断提升基层干部联系服务群众、驾驭复杂事务的本领。

开展观摩交流,保证学用相适。将汉宾乡巴什库勒克村列为全市“一支部五中心”建设示范村,市委组织部分批次组织包括各乡镇(街道)、村(社区)的参训学员开设“体验式”“互动式”教学,围绕中心工作流程、运行制度、衔接机制进行交流学习、座谈讨论,拓展各中心干部的视野和学用结合能力。召开群众工作“大提升、促‘四效’”推进会,由市委副书记、组织部长李飞针对基层党组织作用发挥、“两个全覆盖”住户、“访惠聚”驻村工作等进行再强调、再要求、再部署,进一步强化改进中心工作的思想自觉和行动自觉。

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